ウズキャリ第二新卒の口コミは実際どうなの?【2021年の口コミから調査】

第二新卒や既卒の人の多くは、転職エージェントを活用しようとします。

理由は、転職成功率が格段に上がるからです。

そもそも転職活動を一人でこなすのは困難でしょう。

 

転職エージェントの中でも「ウズキャリ(UZUZ)第二新卒」を検討している人は、以下のような疑問を感じていませんか?

 

  • ウズキャリ(UZUZ)第二新卒の実際の口コミはどうなんだろう?
  • 公式サイトの情報は信用できるのかな?
  • 自分は登録すべきなのだろうか?

 

エージェントを使っても、転職に失敗してしまう人も少なからず存在します。

なので調べていると、どうしても悪い口コミを気にかけてしまいますよね。

そこで本記事では、ウズキャリに関して実際に投稿されている口コミを元に、リアルな評判を調査します。

 

誰でも理解できるように簡潔に記載しているので、気になる方はぜひ最後までご覧ください。

※口コミは全て2021年に投稿されたものを対象にしています。

ウズキャリ(UZUZ)第二新卒の口コミ総評と4つの強み

GoogleMapにおける口コミでは、191件の口コミに対して、星4/5を獲得しています。

上記のことから、ウズキャリ第二新卒は、良質なエージェントであると言えるでしょう。

 

具体的には、以下の4つの強みが要因です。

  • 他社の10倍以上の時間をかける丁寧なサポート
  • 既卒・第二新卒向けの求人が豊富
  • ブラック企業の求人を排除している
  • 就活に役立つ講座が充実している

他社の10倍以上の時間をかける丁寧なサポート

ウズキャリのサポート内容は、以下の通りです。

・初回2時間ものカウンセリング
・外的な要素だけでなく、性格や志向までマッチング
・書類添削、面接対策も2時間
・面接におけるフィードバック
・入社後にもアフターフォロー

一人一人にかなりの時間をかけていることが伺えます。

ちなみにウズキャリ利用者の書類選考通過率は、87%以上・内定率も86%以上という実績です。

 

基本的にカウンセラー全員が元既卒・元第二新卒のスタッフなので、利用者も気負いせず活用できます。

既卒・第二新卒向けの求人が豊富

ウズキャリが所有する求人内容は、以下のようなものが多いです。

・将来性を意識した20代若手を求める企業
・知名度は低くても業績が良い企業
・伸び代の高いベンチャー企業
・事業拡大で若手を増員したい企業

どれも現在特別なスキルがなくても、就職しやすい特徴です。

つまりあなたのやる気次第、行動次第で結果は変わってきます。

ブラック企業の求人を排除している

ブラック企業の求人を排除していることは、求職者にとって魅力的な要素です。

実際にウズキャリでは【利用者の93%以上が転職後1年間仕事を続けている】というデータもあります。

転職する際にブラック企業かどうか、自分では見分けがつきにくいので、この点も安心して利用できます。

 

ちなみにブラック企業と判断する際のチェックリストは、以下のような要素です。

  • 社会保険に加入している?
  • 労働時間は適切か?
  • ハラスメントはないか?
  • 離職率はどれくらいか?
  • 若手が成長できる環境は整っているか?
  • 求人情報とのギャップはないか?

就活に役立つ講座が充実している

就活に役立つ講座が充実しているので、学びながら転職活動を行えます。

「ウズウズキャリアサポート」という一人一人に合わせた就業サポートを行っています。

 

「ウズウズカレッジ」という特定のスキルを学べる講座も開催しています。

 

つまり社会人としての基礎的な講座から、専門的なスキルまで身につけれるということです。

ウズキャリ(UZUZ)第二新卒の良い口コミ

ウズキャリ(UZUZ)第二新卒の良い口コミは、以下の3点です。

・サポート体制・質が優れている
・親身に寄り添ってくれる
・相談から面接対策までしっかりアドバイスしてくれる

就業サポートを利用しましたが、最初から最後まで本当に丁寧に対応していただきました。ありがとうございました。石積さんには就職活動の相談から面接のFBまで何度も連絡&添削してくださり、とても助かりました。林さんには志望する企業の面接対策を熱心に行ってくださり、自信をもって本番に挑むことができました。正直まだ実感はないのですが、こんなにスピード感をもって就職活動を終えることができたのも、お二人をはじめ、UZUZさんの適切なサポートがあったからだと思います。利用してよかったです。本当にありがとうございました。

「現役で就職が決まらずに既卒で就職活動をすることになってしまった…自分はこれからどうなるのだろう…」と不安に思っていらっしゃる方はまずUZUZさんに相談することをお勧めします。数ある就職エージェントの中でも特に親身になって話を聞き、適性を考慮した上で、現実的かつ未来を見据えた求人の紹介、内定に至るまでの面接及び試験対策の面倒を丁寧に見てくださります。また、就職した後も連絡を取ることができ、アフターケアも万全です。
私も既卒だったので不安の中就職活動をしていた身ですが、菅田さんという方のお陰で前向きに臨むことができました。話していると就活への不安が吹っ飛ぶ程に活気に溢れた方でした。

主観だらけの口コミではありますが、どうぞ、騙されたと思ってUZUZさんに相談してみてはいかがでしょうか。

吉内さんにお世話になりました!
専門卒、資格無し、アルバイト経験もほぼ無しという既卒でしたが、利用を始めてから3週間、2社目で無事に内定をいただくことが出来ました。
就職に対する希望条件をとても丁寧にヒアリングしてくださり、こちらの意見を1番に尊重した上で業界や職種を選定していただきました。
志望動機の添削やGoogle meetを利用した面接練習なども行っていただき、就職活動に対する苦手意識や恐怖が激減しました。
面接練習では吉内さんとは別に大平さんという方にもお世話になりました。敢えて他の方と練習を行うことで、対策の幅を広げることができたのでとても感謝しております。
今まで5つほどのエージェントサービスを利用しましたが、UZUZさんが1番丁寧で親身になって対応をしてくれました。心の底から感謝しています!吉内さん、大平さん、UZUZさん本当にありがとうございました!

転職志望者がエージェントに最も求める「寄り添う」ということを実践されています。

ウズキャリ(UZUZ)第二新卒の悪い口コミ

ウズキャリ(UZUZ)第二新卒の悪い口コミからわかることは、担当者による当たり外れがあるかもということです。

第二新卒であった数年前、こちらに相談しました。

毎年この季節になるとここの体験を思い出して不愉快な気分になります。
我慢ならないのでそろそろ書かせてください。

数年前、御社で相談をさせてもらい、同じ年齢くらいの女性に担当頂きました。(名前も覚えています)

大変高圧的な態度で対応され、今でも非常識な印象が残っております。
電話する時にもだるそうにしてたり、、、何もかも「してやってる」という態度でした。

正直、対応が不快だった。

ノルマを達成しようという気概がとても感じられた。
それが仕事なのだからしょうがない部分もあると思うが、もう少し利用者に寄り添ったサービスができるとよいと思う。

良い口コミと矛盾しているように見えますが、これはどこのエージェントでも同じような口コミが存在します。

担当者によって評価は大きく異なるようです。

ウズキャリ(UZUZ)第二新卒をおすすめしたい人

ウズキャリ(UZUZ)第二新卒をおすすめしたい人は、以下のような人です。

  • 既卒・第二新卒の人
  • IT企業に就職したい人

既卒・第二新卒の人

言うまでもなく、既卒・第二新卒の人はウズキャリの利用をおすすめします。

既卒・第二新卒に特化したエージェントであるからこそのサービスを展開しています。

これまでの実績に関しても「書類選考通過率は、87%以上・内定率も86%以上」と驚異的な数字です。

IT企業に就職したい人

IT企業に就職したい人もウズキャリを利用すべきでしょう。

さまざまな求人を公開していますが、IT業界にやや偏りがあるようです。

「ウズウズカレッジ」における講座に関しても、IT業種に向けたスキルが多いイメージ。

ウズキャリ(UZUZ)第二新卒に登録すべきでない人

ウズキャリ(UZUZ)第二新卒に登録すべきでない人も存在します。

  • 高いキャリアを持っている人
  • 30歳以上の人

高いキャリアを持っている人

高いキャリアをも持っている人は、ウズキャリには不向きでしょう。

そもそもウズキャリは既卒や第二新卒に特化しているので、高いキャリアを重視しておらず、そのような人にとっては少し物足りないように感じます。

 

即戦力で活躍できる求人を揃えた「ビズリーチ」などがおすすめです。

30歳以上の人

30歳以上の人は登録すべきではない!というよりも、登録しても厳しいかもしれません。

そもそも第二新卒とは、学校を卒業後3年以内で転職や就職をしようとしている人のことを指します。

年齢的に30歳以上は該当しません。

 

30歳以上の人は、基本的にウズキャリで紹介されているような将来性よりも、これまでの実績やスキルを求められます。

つまり即戦力として働ける必要があります。

ウズキャリ(UZUZ)第二新卒と合わせて登録したい転職エージェント

ウズキャリ(UZUZ)第二新卒と合わせて登録したい転職エージェントは、以下の2つです。

・ハタラクティブ
・マイナビジョブ20’s

上記もウズキャリのような求職者をターゲットにしているので、役立つ可能性大です。

ハタラクティブの悪い評判は本当?どんな人におすすめ?【2021年の口コミ】

ウズキャリ(UZUZ)第二新卒で内定を勝ち取ろう!

ウズキャリ(UZUZ)第二新卒で内定を勝ち取りましょう。

2021年という最新年度の口コミから判断しても、ウズキャリは良質なエージェントです。

万が一担当者に対して不満があれば、その旨をきちんと伝え、変更してもらうことをおすすめします。

最終的には、あなたが動くかどうかだけです。

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